今天给各位整理分享关于51job招聘网的知识，其中也会对51job招聘网是什么进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注收藏本站，现在开始吧！
本文快速导读目录：
51job网站招聘的工作靠谱吗 不会是骗子吧？
51job只是招聘就业的一个平台，也有很多骗子公司在上面招人的，有的甚至是变相搞传销的，但是绝大部分还是正规公司。
楼主找工作还是得多留心，电话通知你去面试的时候多咨询一下；发邮件或短信通知你面试，而没有直接跟你联系的，尽量少去。
找工作还是依靠自己的判断哈，劳动合同签不签，福利待遇什么的，问的越清楚越好，没有什么好怕的，大不了再找一家公司。
我之前就在51job找到的工作，也有遇到过那种不靠谱的公司，也没什么大不了的，接着找呗，呵呵。祝楼主找到顺心如意的好工作哈。
中国十大最好的招聘网站是哪些
1、 前程无忧网()
2、 中华英才网()
3、 智联招聘网()
4、 中华人才热线 ()
5、 应届生求职网()
6、 卓博人才网()
7、 数字英才网()
8、 精英招聘网()
9、 528招聘网()
10、 中国人力资源开发网()
前程无忧51招聘网 上面发布的职位多久会失效呢?
前程无忧51招聘网上面发布职位的时候，可以选择时间，最长有效期可以到三个月，前程无忧提供报纸招聘、网络招聘、招聘猎头、培训测评和人事外包在内的人力资源服务，最初全国包括香港在内的26个城市设有服务机构，至今已经增加至104个城市。
职位排名低，都同有求职者看到，当然没有人投递，公司后台还需要有一个审核的过程，确定发布的职位信息里面没有涉及到敏感词汇，这样后台通过了就会给通过了，这样就能看到的职位信息了，要是一直没有看到的话，打电话过去问客服人员。
当职位发布后，后台的客服人员需要人工审核职位，比如职位有性别歧视，民族歧视等违反国家广告法规定的，是需要帮删除的，前程无忧的上市公司，对信息的真实有效性把关很严，一般通过审核时间45分钟内。
如果职位的发布日期显示为今天，那么求职者在搜寻职位时能够在比较靠前的位置找到招聘信息，是另外一种提升职位排名的方法，相当于发布一个新职位，那么这个职位会从列名的第一页开始，对于招聘效果的提升有很大帮助。
扩展资料：
强调保护所有会员的隐私权，我们将为每个会员提供最安全，最可靠的服务。您可以通过无忧工作网完全控制自己的个人信息.。
以下是我们的承诺：当用户在网站上注册并填写简历的时候，会被要求提供一系列个人基本信息，如姓名、地址、电子邮件、电话号码等等。
除非网站认为处于法律的需要，不会向第三方公开上述信息。
但这些资料将会被网站统计、汇总，为网站广告商提供依据。
51job为简历提供三种控制权限，当个人在填写简历时就可以设置个人简历控制权限。
所有的专业人员以及经过筛选的用人单位的人事经理有权使用网站的数据库搜索您的个人信息。
然而，网站会在开放简历前询问个人的意愿。
如果希望尽可能多地得到各类招聘机会，这项服务将更加适合个人。
网站将只允许的专业人员来检索你的个人信息。
在没有得到你的许可之前，我们将不会向招聘单位提供任何有关你的个人信息或其他相关文件。如果你希望比较谨慎地选择工作，可以使用本项服务。
你可以在上填写统一的简历表格，并自行查找工作职位。你的任何个人信息不会被包括在内的其他人员检索到，所有的信息完全保密。
如果你刚刚得到一份新的工作，或不希望收到任何形式的职务推荐，可以选择使用本功能。
一旦你希望重新寻找工作，可以随时上网修改此功能。
为访问者提供论坛、BBS等。如果您访问这些区域，您公布的任何信息都会成为公共信息。
提醒您慎重考虑。
另外，您在这些区域发表言论及/或发布信息都属个人行为，不代表的立场，不对此类个人言论及个人行为承担任何责任。
信息的修改和删除
您可以在上自由修改您的个人信息和简历。
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有权根据其判断保留修改或删除任何不适信息的权利。
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如果我们决定改变的隐私权条款，我们会在此公布，以便您能及时了解到我们在收集什么资料，如何使用这些资料，以及是否向别人公开这些资料。
如果您有任何关于我们隐私权条款的问题，欢迎您随时给我们发电子邮件。
参考资料：百度百科-前程无忧
前程无忧找工作靠谱吗？上面提供的薪资确实是那么多吗？
前程无忧找工作靠谱吗？上面提供的薪资确实是那么多吗？
前程无忧招聘网站还是可信的，效果蛮好的。
从业这么多年，大大小小的招聘网站用了很多51job招聘网：智联招聘、前程无忧、猎聘网、拉勾、BOSS直聘，58同城。
用的最多的还是前程无忧，里面的人员的质量也是挺高的。
一个网站是否可信，首先要看资质审核：
1.前程无忧从签订合同、付款，到公司的各项资质审核，做的很规范。
2.因为是集团公司，所以51job招聘网他们的各项流程都很通顺，也不会耍官僚主义。
3.前程无忧的业务员素质也挺高的，和51job招聘网你沟通的过程中，也是站在用人单位的角度考虑。
以上，是51job招聘网我从一个用人单位的角度出发。
如果从应聘者的角度出发：
1.首先从公司背景出发，看公司是否正规，绝对是正规的。
2.看招聘的单位是不是多，就是看招聘发布岗位是否多，让应聘人员有更多的选择。
3.再看互动消息是否多，简历发出去，是否有反馈和回复。
最近刚和前程续签了合同，从众多招聘网站选择了前程无忧，是因为招聘效果真的很不错。
关于51job招聘网和51job招聘网是什么的介绍本篇到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
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